Aktuelle Stellenangebote auf www.finest-jobs.com

Senior Brand Designer We're looking for a stand out creative talent who has passion and drive to develop the brand experience of the world's largest hotel metasearch, for travelers, hospitality businesses, partners and talents. As an expert on the message that we want trivago to convey, you will educate designers to ensure that the varied designs they produce all work to promote the trivago brand. Social Media, websites, apps, marketing materials, trade shows, environments - our brand lives in many online and offline channels and you'll have the chance to influence how we look and feel across the board. You will also tackle complex brand design challenges, developing design concepts and solutions in response to creative briefs. From developing a brand architecture model to creating a digital platform for our brand and style guides, you will collaborate with our strategic creative branding team on a range of projects to create a brand experience that fits with and complements trivago's business strategy. Great communications skills are a must as you will present your concepts to stakeholders and support them through the entire design phase of their projects. Can show proof of their ability to generate a wide range of unique design ideas and styles that demonstrate a strong brand expression Is looking to be part of exciting brand project teams, while being continuously involved in the evolution of a growing company and is able to measure the success of designs and iterating them further. Shows passion and ambition for creating fantastic design solutions cross-channels Can communicate complex or abstract concepts clearly: visually, verbally and in writing. Can merge analytical and conceptual thinking skills with a structured way of working. Has strong presentation skills and leadership qualities. Has 4-5 years' experience in brand design and is able to translate knowledge and learnings into a new environment. Holds a degree in Design or Branding. Is hands-on and can work wonders with Adobe Creative Suite. Is perfectly comfortable adapting new tools and programs. Speaks English (our company language) fluently. Life at trivago is... The ability to push your ideas through to execution without being held back by bureaucracy. The freedom to embrace small-scale failures as a path to large-scale success. The belief that factual proof, not seniority, determines which path to take. Self-determined working hours based on measuring productivity through goals rather than number of hours spent in the office. Being supported in all your needs, including relocation assistance and language classes for international arrivals. The opportunity to develop personally and professionally with regular free workshops, seminars, sports and activities. Living in Düsseldorf, a city boasting the 6th highest quality of life in the world for expats. Additional information: Please note that your CV and motivation letter must be written in English. trivago GmbH is an equal opportunity employer. Applications from individuals with disabilities are welcome. If you would like to learn more about the application process at trivago, please click here. [rexx_video src="qqO02NLKCEI"]

Bei Brenntag arbeiten Menschen, die wissen, was sie wollen und wie sie in Zukunft arbeiten möchten. Wer zu uns kommt, liebt die offene Kommunikation, Arbeiten in Eigenverantwortung und den stetigen Wandel. Wir sind ständig in Bewegung und begegnen den täglichen Herausforderungen mit Herz, Leidenschaft und Spaß - we love to work @ Brenntag! Die Brenntag GmbH ist die deutsche Landesgesellschaft der weltweit tätigen Brenntag Gruppe. In unseren modernen Distributionszentren, die in ganz Deutschland verteilt sind, werden die Chemikalien gelagert, abgefüllt, gemischt, verpackt und bedarfsgerecht an unsere Kunden geliefert. Individuelle Kundenbetreuung wird bei uns - ebenso wie Umweltschutz und Sicherheit - ganz groß geschrieben. Damit das Ganze funktioniert, sind qualifizierte Fachleute am Werk, die kaufmännische und technische Berufe ausüben. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir am Standort Frankfurt am Main einen Auszubildenden 2017 als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w) Ausbildungsbeginn 1. August oder 1. September 2017 Ihre Aufgaben Die Ausbildung genießt in unserem Unternehmen einen hohen Stellenwert. Drei Jahre durchlaufen Sie alle ausbildungsrelevanten Bereiche am Standort. Sie haben die Chance, sich praxiserprobtes Wissen anzueignen, das für eine spätere Berufsausübung wichtig ist. Ausbildungsschwerpunkte liegen im Bereich der Abfüllung in Tanks und verschiedene Gebinde, deren Verladung auf Fahrzeuge, die Herstellung von Mischungen, Warenkommissionierung und Bestandskontrolle. Ihr Profil Guter Hauptschulabschluss oder Fachoberschulreife Sichere Deutschkenntnisse Erste Erfahrungen mit MS Office Hohes Maß an Engagement Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, handwerkliches Geschick Unser Angebot Herausfordernde und vielseitige Ausbildung in einem spannenden Arbeitsumfeld Eine tarifliche Ausbildungsvergütung sowie betriebliche Altersversorgung Urlaubs- und Weihnachtsgeld 30 Tage Urlaub Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten Interesse? Dann würden wir Sie gerne kennen lernen - Stephanie Herbrich freut sich auf Ihre aussagefähige Online-Bewerbung. Online-Bewerbungen sind für Sie und uns der schnellste Weg zum Erfolg. Weitere Informationen zur Brenntag GmbH finden Sie unter www.brenntag-karriere.de!

Bei Brenntag arbeiten Menschen, die wissen, was sie wollen und wie sie in Zukunft arbeiten möchten. Wer zu uns kommt, liebt die offene Kommunikation, Arbeiten in Eigenverantwortung und den stetigen Wandel. Wir sind ständig in Bewegung und begegnen den täglichen Herausforderungen mit Herz, Leidenschaft und Spaß - we love to work @ Brenntag! Die Brenntag GmbH ist die deutsche Landesgesellschaft der weltweit tätigen Brenntag Gruppe. In unseren modernen Distributionszentren, die in ganz Deutschland verteilt sind, werden die Chemikalien gelagert, abgefüllt, gemischt, verpackt und bedarfsgerecht an unsere Kunden geliefert. Individuelle Kundenbetreuung wird bei uns - ebenso wie Umweltschutz und Sicherheit - ganz groß geschrieben. Damit das Ganze funktioniert, sind qualifizierte Fachleute am Werk, die kaufmännische und technische Berufe ausüben. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir am Standort Heilbronn einen Auszubildenden 2017 als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w) Ausbildungsbeginn 1. August oder 1. September 2017 Ihre Aufgaben Die Ausbildung genießt in unserem Unternehmen einen hohen Stellenwert. Drei Jahre durchlaufen Sie alle ausbildungsrelevanten Bereiche am Standort. Sie haben die Chance, sich praxiserprobtes Wissen anzueignen, das für eine spätere Berufsausübung wichtig ist. Ausbildungsschwerpunkte liegen im Bereich der Abfüllung in Tanks und verschiedene Gebinde, deren Verladung auf Fahrzeuge, die Herstellung von Mischungen, Warenkommissionierung und Bestandskontrolle. Ihr Profil Guter Hauptschulabschluss oder Fachoberschulreife Sichere Deutschkenntnisse Erste Erfahrungen mit MS Office Hohes Maß an Engagement Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, handwerkliches Geschick Unser Angebot Herausfordernde und vielseitige Ausbildung in einem spannenden Arbeitsumfeld Eine tarifliche Ausbildungsvergütung sowie betriebliche Altersversorgung Urlaubs- und Weihnachtsgeld 30 Tage Urlaub Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten Interesse? Dann würden wir Sie gerne kennen lernen - Timo Sickbert freut sich auf Ihre aussagefähige Online-Bewerbung. Online-Bewerbungen sind für Sie und uns der schnellste Weg zum Erfolg. Weitere Informationen zur Brenntag GmbH finden Sie unter www.brenntag-karriere.de!

window.onload = function () { var liObjects = document.getElementsByTagName("li"); for (var i = 0; i < liObjects.length; i++) { liObjects[i].style.padding = "0px 0px 0px 0px"; } }; Servicetechniker/-in (Mechanik/Mechatronik) Die Business Area Systemservice steht für den weltweiten Heidelberg Service mit 3200 Mitarbeitern. Als interner Dienstleister sorgen wir für die qualitätsgerechte und kosteneffiziente Installation und Gewährleistung der verkauften Neumaschinen. Durch die stetige Weiterentwicklung unseres innovativen Service Produktportfolios leisten wir einen wesentlichen Beitrag zum Geschäftserfolg der Heidelberg Gruppe. Ihre Aufgaben - Nationalen 1st Level Service und internationalen 2nd Level Service für unsere Vertriebsgesellschaften für Verpackungsmaschinen, Schwerpunkt Bogenstanzen - Neuinstallationen und Inbetriebnahmen inklusive Einweisung des Kundenpersonals - Technische Analyse, Fehlerdiagnose, Wartung sowie Kundenberatung zur Verbesserung von Servicemöglichkeiten, Maschinenfunktionen und Verfügbarkeit - Definition, Organisation und Ausführung von Abhilfemaßnahmen - Erstellung von Serviceberichten, Dokumentationen und Trainingsunterlagen Unsere Anforderungen - Abgeschlossene Berufsausbildung als Mechaniker/-in oder Mechatroniker/-in, idealerweise ergänzt durch eine einschlägige Weiterbildung zum/zur Mechanikermeister/-in - Erste Berufserfahrung im Außendienst sowie Bereitschaft für internationale Reisetätigkeit - Praktische Erfahrung im Umgang mit unseren Bogenstanzen, Kenntnisse über Baugruppen und deren Funktionsabläufe sowie produktionstechnisches Grundwissen - Selbständiges, termingerechtes Arbeiten sowie hohes Maß an Kommunikations- und Teamfähigkeit - Gute analytische Fähigkeiten, gute Englischkenntnisse und sicherer Umgang mit MS-Office - Tätigkeit erfolgt home-based Die Heidelberger Druckmaschinen Aktiengesellschaft ist seit vielen Jahren ein wichtiger Anbieter und zuverlässiger Partner für die globale Druckindustrie. Unser Geschäftsmodell basiert auf den drei Säulen Equipment, Service und Verbrauchsmaterialien. Unser Portfolio haben wir auf die Wachstumssegmente unserer Branche ausgerichtet. Dafür entwickeln und produzieren wir Kerntechnologien selbst, ergänzende Komponenten und Technologien stellen wir unseren Kunden durch strategische Partnerschaften zur Verfügung. Alles abgestimmt auf konkrete Bedürfnisse und den wirtschaftlichen Erfolg unserer Kunden. -> mehr... Standort: Neuss Heidelberger Druckmaschinen AG Human Resources, Anke Moos Tel. +49 6222 82 67923 Weitere Informationen finden Sie auf www.heidelberg.com/karriere

HECTAS Facility Services ist einer der führenden Qualitätsanbieter für infrastrukturelle Gebäudedienstleistungen in Europa. Das Portfolio unseres Unternehmens umfasst die drei Bereiche Gebäudereinigung, Gebäudedienste und Sicherheitsdienste. Zu unseren Kunden zählen internationale Konzerne, Handels- und Dienstleistungsunternehmen sowie eine Vielzahl von mittelständischen Klienten im Umfeld unserer 60 Niederlassungen in sieben europäischen Ländern. HECTAS ist eine Unternehmensgruppe der Vorwerk Facility Management Holding KG mit Hauptsitz in Wuppertal. Für unseren Standort Wuppertal suchen wir ab sofort einen Sicherheitsmitarbeiter (m/w), Wuppertal, Vollzeit Wir bieten ein angenehmes Arbeitsumfeld in einem motivierenden Team sowie eine aufgaben- und berufsbegleitende Weiterbildung. Sie möchten mit uns kreativ und dynamisch die Zukunft der HECTAS Gruppe gestalten? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Das Aufgabengebiet : Ihr Profil: Kontrollgänge Bedienung der Telefonanlage Wach- und Schließrunden (Überwachung technischer Anlagen) Betreuung der Lieferanten und Besucher Zwingend erforderlich Unterrichtung nach § 34a GewO Zuverlässigkeitsprüfung gemäß § 7 LuftSiG Deutsch in Wort und Schrift Grundkenntnisse in Englisch PC-Kenntnisse (MS Office) PKW-Führerschein Sonstige Anforderungen Gepflegtes Äußeres Technisches Verständnis Bereitschaft zur Schichtarbeit Kontakt: HECTAS Sicherheitsdienste GmbH Anita Hauke Am Diek 52 42277 Wuppertal anita.hauke@hectas.de www.hectas.de

Die Post der Zukunft heißt Postcon: Deutschlands führender alternativer Briefdienstleister. Jährlich bewegen wir 1 Mrd. Briefe. Bewegen Sie uns. Mit Unternehmertum, Professionalität und Teamspirit. bewegen-sie-uns.de postcon.de Roller-Briefzusteller (m/w) - Vollzeit Depot: Hagen Steigen Sie auf den Sattel und treten Sie in die Pedale - bei Postcon. Bewegen Sie uns, indem Sie Briefe zuverlässig zustellen. Mit Ihrem Lächeln öffnen Sie Tür und Tor. Von Ihren Routen kommen Sie auch mal mit neuen Ideen zurück. Ihr Engagement schätzen wir. Darauf geben wir Ihnen Brief und Siegel. Jetzt informieren und bewerben. Ihre Aufgaben Ordnungsgemäße Feinsortierung der bereits vorsortierten adressierten Briefsendungen entsprechend der Zustellroute Zählung der auszuliefernden Briefsendungen innerhalb des jeweiligen Gebietes Ordnungsgemäße und pünktliche Zustellung mit dem Roller der zugeteilten adressierten Briefsendungen an die Empfänger Beschriftung der nicht zustellbaren adressierten Briefsendungen mit dem Redressgrund Rückgabe der nicht zustellbaren Sendungen an den Teamleiter Depot Unsere Anforderungen Sie zeichnen sich durch Zuverlässigkeit aus und arbeiten gern im Team Sie arbeiten stets kunden- und serviceorientiert Sie achten auf ein gepflegtes Äußeres, sind körperlich belastbar und arbeiten gern im Freien Sie haben ein einwandfreies/sauberes Führungszeugnis Sie haben gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Sie besitzen einen Führerschein der Klasse M / B

Examinierter Altenpfleger (m/w) mit Zusatzausbildung Gerontopsychiatrische Fachkraft Über uns: Wir sind ein innovatives Team von Personalprofis und verfügen über 20 Jahre Erfahrung in der Personaldienstleistung. Sie suchen eine neue Herausforderung, eine anspruchsvolle Aufgabe oder planen Ihren nächsten Karriereschritt? Wir suchen für unseren Kunden zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Examinierter Altenpfleger (m/w) mit Zusatzausbildung Gerontopsychiatrische Fachkraft Wir bieten: Einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz- Geregelte Arbeitszeiten im Schichtdienst Eine anspruchsvolle Tätigkeit in einem engagierten, kompetenten und interdisziplinären Team Garantierter Tariflohn nach BAP/ DGB Leistungsgerechte und übertarifliche Vergütung Weihnachts- und Urlaubsgeld Options auf Festanstellung und Übernahme im Unternehmen Ihre Aufgaben: Durchführung aktivierender Grund- und Behandlungspflege nach geltenden Pflegestandards Begleitung der ärztlichen Diagnostik und Therapie Erhaltung einer möglichst selbstständigen Lebensgestaltung der Bewohner Gewissenhafte und sorgfältige Führung der Pflegedokumentation Erstellung der Pflegeplanung und des Pflegeprozesses Aktive Mitarbeit an internen Qualitätssicherungsmaßnahmen Ihr Profil: Vorausgesetzt wird eine abgeschlossene Ausbildung, eine gerontopsychiatrische Zusatzausbildung wäre von Vorteil, umfassendes Fachwissen, gute Organisationsfähigkeiten, soziale Kompetenz, angemessenes Kommunikationsverhalten mit Patienten und Angehörigen, absolute Zuverlässigkeit und ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein. Kontakt: MVI PERSONAL POWER GmbH Marc-Oliver Schlack Münchner Freiheit 2 80802 München Tel.: +49 89 3300858-41 E-Mail: marc-oliver.schlack@personal-power.de www.personal-power.de

Praktikant (m/w) Media Controlling Die ProSiebenSat.1 Group gehört zu den führenden Medienunternehmen Europas. Mit unseren Sendern SAT.1, ProSieben, kabel eins, sixx, SAT.1 Gold und ProSieben MAXX faszinieren wir täglich Millionen von Menschen. Zudem versorgt unsere globale Produktions- und Vertriebsgruppe, Red Arrow Entertainment Group, Sender in aller Welt mit einem umfangreichen Programmportfolio. Außergewöhnliche TV-Unterhaltung ist aber nur ein Teil unseres Erfolgskonzeptes. Im Vorstandsbereich Digital & Adjacent bündelt die ProSiebenSat.1 Group auf dem Weg zum digitalen "Entertainment and Commerce Powerhouse" all jene Angebote, mit denen sie ihre starke TV-Welt generisch erweitern kann. Dazu gehören vornehmlich die Bereiche Online-Video, Online-Games, Music sowie Ventures & Commerce. Andere faszinieren können wir nur, wenn wir selbst fasziniert sind. Deshalb sind unsere "Fascinating People" unser wichtigstes Gut. Die ProSiebenSat.1 Group, das ist eine Gemeinschaft außergewöhnlicher Menschen, mit außergewöhnlichen Talenten und überragenden Leistungen in allen Bereichen unseres Unternehmens. Und da wir uns auf der Suche nach neuen Herausforderungen ständig vorwärts bewegen, braucht unser Team Verstärkung! Das Segment Digital & Adjacent ist stärkster Wachstumstreiber der ProSiebenSat.1 Group und bündelt die Säulen Digital Entertainment, Digital Commerce sowie Adjacent. In all diesen Bereichen nutzt der Konzern die Werbekraft und Reichweite seiner Free-TV-Sender, um Produkte zu erfolgreichen Marken aufzubauen. Neben der Vermarktung von über 50 eigenen Online- und Mobile-Plattformen betreibt die Gruppe mit maxdome Deutschlands größtes Video-on-Demand-Portal und deckt zudem mit Starwatch Entertainment die gesamte Wertschöpfungskette des Musikgeschäfts ab. In der Säule Digital Commerce bündelt die ProSiebenSat.1 Group ihre Ventures-Aktivitäten. Der Konzern erweitert sein E-Commerce-Portfolio sowohl über klassische Investitionen in strategische Mehrheitsbeteiligungen als auch über Media-for-Equity bzw. Media-for-Revenue-Share-Kooperationen. Dabei vergibt die Gruppe Medialeistung an erfolgversprechende Start-up-Unternehmen und erhält im Gegenzug eine Umsatz- und/oder Unternehmensbeteiligung. Das Media Board hat hierbei die zentrale Konzernsteuerungsfunktion für die Dealfreigabe und Mediavergabe für alle P7S1 Tochterfirmen inne. Ihre Aufgaben Unterstützung bei der Steuerung und Optimierung des konzerninternen Dealfreigabe- und Mediavergabeprozesses mit dem Ziel eines bereichsübergreifend effizienten Mediaeinsatzes. In kontinuierlichem Austausch mit den einzelnen Tochterunternehmen der Gruppe überprüfen Sie deren Business Cases sowie die Einhaltung der jeweiligen Mediabudgets. Die Steuerung des Mediaplanungsprozesses innerhalb der Tochterfirmen ist ebenfalls zentraler Bestandteil ihrer Aufgabe. Sie unterstützen bei der Vor- und Nachbereitung strategisch wichtiger Top Management Meetings. Sie bearbeiten ad hoc Management Anfragen und unterstützen bei laufenden strategischen Projekten. Die Koordination und Weiterentwicklung der grundlegenden Media Board IT-Steuerungssysteme gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabenbereich. Die Anforderung Sie befinden sich in einem Studium der Wirtschafts- oder Medienwissenschaften. Sie verfügen über eine hohe Affinität zum Bereich (Neue) Medien & Entertainment. Persönlich überzeugen Sie durch analytisches und konzeptionelles Denkvermögen sowie zielorientiertes und pragmatisches Vorgehen. Sie denken unternehmerisch, sehen die Zusammenhänge hinter den Zahlen und haben die Fähigkeit, komplexe Prozesse zu verstehen und zu optimieren. Sie kommunizieren gut und sind ein Teamplayer, arbeiten aber gleichzeitig eigenständig und übernehmen gerne Verantwortung. Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in MS Excel und PowerPoint; im Idealfall konnten Sie bereits erste Erfahrungen mit gängigen SAP-Modulen sammeln. Sie kommunizieren sicher in deutscher und englischer Sprache Eintrittsdatum: ab sofort Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann bewerben Sie sich noch heute bei uns, indem Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen zuschicken. Einstieg als: Praktikant Standort: München Tätigkeit: Praktikant (m/w) Media Controlling Arbeitswelt: Corporate Functions

Unsere Marken. Deine Welt. Willkommen in unserer Welt: an einem Ort, wo aus Getränken Markenwelten entstehen. Wenn du Spaß daran hast, Verantwortung zu übernehmen und neue Wege zu gehen, kannst du bei Campari Deutschland dazu beitragen, mit unseren Premium-Marken neue Maßstäbe zu setzen. Nutze deine Chance: schaffe Welten, die begeistern, als communication Manager influencer & digital (M/W) Deine Aufgaben Identifikation von und Intensivierung der Beziehung mit Stakeholdern und Opinion Leadern aus Kultur und Medien Verantwortung für die Entwicklung, Planung und Umsetzung der gesamten Blogger und Influencer Strategie (inkl. Implementierung von geeigneten KPIs, Tools & Systemen) Entwicklung und Umsetzung von Influencer-Marketingkonzepten und Social Media-Kampagnen für unser Markenportfolio und das Unternehmen Schnittstelle zu den globalen Corporate-PR Teams Operative Umsetzung der Unternehmenskommunikation sowie Betreuung der Key Medien Center of Excellence für die digitale Transformation Deine Qualifikation 3-5 Jahre Berufserfahrung in einer Agentur oder in einem Unternehmen mit Schwerpunkt PR / Digital / Social Media / Influencer Communication, idealerweise mit Fokus auf Lifestyle-Marken Fundiertes Wissen der PR-Tools und -Instrumentarien Fundierte Kenntnisse im Projektmanagement Affinität für digitale Innovationen Ausgeprägtes Markengespür Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten Kreativität und Neugier Lösungsorientierung und Eigenverantwortlichkeit Sehr gutes Gespür für Sprache und Textkompetenz Das ist genau deine Welt? Wenn dein Unternehmen für dich mehr als ein Arbeitgeber sein soll und du mit Mut, Leidenschaft und Professionalität etwas bewegen möchtest, freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Entdecke unsere Welten: www.campari-deutschland.de CAMPARI DEUTSCHLAND GMBH Human Resources Frau Dr. Anja Hartmann

Die Sonepar Deutschland GmbH ist mit einem Umsatz von annähernd 3,0 Mrd. Euro und über 250 Niederlassungen Marktführer im deutschen Elektrogroßhandel. Wir vertreiben Elektroartikel führender nationaler und internationaler Lieferanten an über 50.000 Kunden aus Handwerk, Handel und Industrie. Die Sonepar Deutschland Information Services GmbH ist der interne IT-Dienstleister mit über 85 Mitarbeitern an zwei Standorten. Wir suchen für den Standort Holzwickede Auszubildende zum Fachinformatiker/-in Fachrichtung Anwendungsentwicklung Ihr Aufgabengebiet: In unserem Unternehmen gibt es eine Vielzahl unterschiedlichster Programme, um beispielsweise unser Lager zu organisieren oder untereinander zu kommunizieren. In der Anwendungsentwicklung werden Sie zum zentralen Ansprechpartner (m/w) dieser Programme ausgebildet. Gemeinsam mit den Fachabteilungen definieren Sie zunächst die Anforderungen für ein Programm. Anschließend programmieren Sie in verschiedenen Programmiersprachen und prüfen das fertige Produkt. Auch nach der Fertigstellung sind Sie bei Änderungswünschen weiter ansprechbar. Das erwartet Sie in unserer Ausbildung: Ausbildungsdauer: 3 Jahre (Verkürzung auf 2,5 Jahre möglich) Duale Ausbildung: 2 mal wöchentlich Berufsschule (Hellweg Berufskolleg Unna) Praktische Ausbildung in den verschiedenen IT-Abteilungen unserer Unternehmen. Viele zusätzliche Schulungen (z. B. Business English und IT-Schulungen) Mitarbeit in übergeordneten Projekten (z. B. Azubi-Homepage) Gute Übernahmechancen Das bringen Sie mit: Als Grundlage für diese Ausbildung verfügen Sie über einen guten Schulabschluss, unabhängig von der Schulform. Gute Noten in den Fächern Mathematik, Informatik und Physik. Sie beschäftigen sich gerne mit der Lösung von technischen Problemen am PC. Unser Unternehmensumfeld wird immer internationaler. Daher sollten Sie auch Interesse an der englischen Sprache mitbringen. Ausbildungsbeginn: 01. September 2017 Unser Angebot: Wir bieten Ihnen einen spannenden Ausbildungsplatz in einem modernen und erfolgreichen Unternehmen, Schulungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie eine Perspektive für Ihre berufliche Zukunft. Senden Sie uns eine Bewerbung, die uns überzeugt. Nutzen Sie dazu bitte schnell und einfach unser Online-Formular. Wir freuen uns auf Sie!

Starbucks Coffee Company ist der weltweit führende Anbieter, Röster und Vermarkter von Spezialitätenkaffee, mit Niederlassungen in Nordamerika, Lateinamerika, Europa, im Mittleren Osten sowie im asiatisch-pazifischen Raum. Wir verstehen es als unsere Verpflichtung, unseren Kunden den besten Kaffee und ein unvergessliches Kaffeeerlebnis bieten zu können. Unser Leitbild ist mehr als nur Worte auf einem Stück Papier - es ist die Philosophie, die unser Handeln bestimmt und das Geschäft vorwärts treibt. Entsprechend wünschen wir uns enthusiastische und initiative Teammitglieder, welche sich für unser Unternehmen und unsere Kultur begeistern und engagieren können! Für unser bestehendes Coffeehouse Rotenturmstrasse in Wien suchen wir per sofort eine motivierte Persönlichkeit (Dame oder Herr) als Barista Teilzeit 24h/Woche Nach einer intensiven internen Ausbildung (Schulung und "Training on the Job") übernehmen Sie folgende Tätigkeiten, um durch legendären Service jederzeit für Begeisterung und Zufriedenheit der Kunden zu sorgen: Zubereitung und Verkauf von qualitativ hochwertigen Getränken Präsentation und Angebot des passenden Gebäcks zum Kaffee Anwendung des "Simply Service-Prinzips bei jedem Kunden um so aussergewöhnlichen Service sowie exzellente Betreuung anzubieten Umsetzung des bei uns erworbenen Kaffeewissens durch Durchführen von Kaffee-Verkostungen und Vorführung von anderen Kostproben im Team und mit Kunden ("Sampling") Ordnungsgemässe Bedienung der Kasse Befolgung und Umsetzung der Sicherheits-, Ordnungs- und Sauberkeitsstandards (Aufräum- und Reinigungsarbeiten) Wir wenden uns an aufgeschlossene, serviceorientierte und engagierte Personen, die folgende Kriterien erfüllen: Ausbildung oder erfolgreiche Berufserfahrung in der Gastronomie oder im Verkauf sowie ausgeprägte Freude am Kundenservice Sehr gute Deutschkenntnisse Flexibel in der Arbeitszeiteinteilung (Mehrschichtbetrieb zwischen 06:30 - 23:30 von Montag - Sonntag) Für diese Position gilt, auf Basis einer Vollbeschäftigung (40 Wochenstunden), ein Monatslohn ab EUR 1.450 brutto, abhängig von Ihrer beruflichen Qualifikation und Erfahrung. Darüberhinaus bietet Starbucks vielfältige Sozialleistungen und Benefits. Durch Ihre initiative, dienstleistungsorientierte Denk- und Handlungsweise können sich Möglichkeiten zur Weiterentwicklung ergeben. Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, bewerben Sie sich bitte direkt online.

STELLENAUSSCHREIBUNG ENTWICKLER (M/W) FREI ODER IN ANSTELLUNG IM BEREICH ALGORITHMUS-ENTWICKLUNG FÜR JOB-MATCHING Wir sind ein junges Münchner Star tup im Bereich Online Recruiting / HR Tech und befassen uns mit der Frage, wie der Prozess der Jobsuche für junge, gut ausgebildete Menschen einfacher und zielführender gestaltet werden kann als bislang. Wir sind davon überzeugt, dass klassische Stellenpor tale und -ausschreibungen im digitalen Zeitalter nicht mehr zeitgemäß sind. Aus diesem Grund entwickeln wir eine Web-Plattform, auf der sich Studierende, Uni-Absolventen und Young Professionals anmelden und anschließend ihren Per fect Match unter einer Vielzahl attraktiver Arbeitgeber aus allen Branchen finden können. Die Matches sollen anhand eines Algorithmus berechnet werden, der beide Seiten (User und Unternehmen) ganzheitlich analysier t und auf Grundlage wissenschaftlicher Erkenntnisse die besten Passungen findet. Wir suchen ab sofor t einen Entwickler (m/w) für die technische Konzeption und Umsetzung unseres Matching-Algorithmus. Die Aufgabe kann freiberuflich oder in Anstellung (Vollzeit, Teilzeit) er folgen. Die Auslastung wird bei Teilzeit bzw. freiberuflicher Tätigkeit für 4-6 Monate zwischen 50% bis 100% liegen und ist flexibel gestaltbar. Im Anschluss ist eine Übernahme bzw. dauerhafte Festanstellung möglich. ab sofor t München Start: Ort: Deine Aufgaben bei uns: Technische Konzeption und Entwicklung eines Matching-Algorithmus Enge Zusammenarbeit und Austausch mit dem Team, das die inhaltlichen und psychologische Entwicklung des Matching-Algorithmus vornimmt Erarbeitung und Einrichtung einer skalierbaren Datenbank(-struktur) Programmierung von Schnittstellen zwischen der Datenbank und unserer Web-App Effektive Zusammenarbeit mit unseren Web Developern unter Anwendung von agilen Prozessen Was wir Dir bieten: Spaß an der Arbeit in einem jungen Team und am Star tup-Spirit Den Freiraum, reale und herausfordernde Problemstellung kreativ zu lösen Ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Eigenverantwor tung Eine faire Vergütung und Star tup-Er fahrung Was wir von Dir erwarten: Studium in Mathematik, Physik, Statistik oder Informatik oder ausgezeichnete Projekt-Referenzen Im Optimalfall sehr gute Kenntnisse in Matlab/Simulink oder äquivalenten Softwares Sehr gute Programmierkenntnisse, beispielsweise in Python, Java, C++ Er fahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Algorithmen und Datenbanken Eigeninitiative, hohe Motivation und selbständiges Arbeiten Starke analytische Fähigkeiten und kreative Denkweisen zur Lösung von Problemen Ihre Bewerbung können Sie unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an Mar tin Grupp (info@yp-connect.de) senden. Wir freuen uns von Ihnen zu hören!

Die HanseMerkur Versicherungsgruppe sucht eine/n Auszubildende/r im dualen Studium zum Bachelor of Science in Business Administration, Schwerpunkt Insurance ab 01.08.2017 Ihre Aufgaben Erfolgreiche Teilnahme am Studium in der HSBA Ausbildungseinsatz in verschiedenen Fach- und Stabsabteilungen der HanseMerkur Integrierte Ausbildung zum/r Kaufmann/-frau für Versicherungen und Finanzen blockweise Theoriephasen an der Hochschule und Praxisphasen im Betrieb Teilnahme an innerbetrieblichen Seminaren zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Schwerpunktwahl Insurance Management im 5. Semester des Studiums Ihr fachliches Profil Abitur mit einem sehr guten Notendurchschnitt, mindestens \"gut\" in Deutsch, Mathematik und Englisch Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen Ausgeprägte Kundenorientierung EDV-Kenntnisse Ihr persönliches Profil Hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit Schnelle Auffassungsgabe Wille und Fähigkeit, Neues zu erlernen und sich in komplexe Sachverhalte einzuarbeiten Belastbarkeit Hohe gesunde Leistungsbereitschaft und Ehrgeiz Freude am Umgang mit Menschen Verantwortungsbewusstsein Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihr Ansprechpartner ist Frau Nicola Beer, Rufnummer +49 40 4119-1372. Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online, indem Sie den Button "Jetzt bewerben!" verwenden.

HECTAS Facility Services Stiftung & Co. KG mit Hauptsitz in Wuppertal ist seit über 40 Jahren einer der führenden Qualitätsanbieter für infrastrukturelle Facility Services in Europa. Als eine Gesellschaft der Vorwerk Unternehmerfamilie bieten wir mit über 11.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in sieben Ländern Europas individuelle, maßgeschneiderte Lösungen und Konzepte für Unternehmen aus den Branchen Gesundheitswesen, Öffentliche Einrichtungen, Industrie & Technologie, Medien, Automobil, Shopping Center & Einzelhandel sowie Versicherungen & Finanzen. Dabei reicht unser Dienstleistungsportfolio von der Gebäude- und Industriereinigung über die Gebäude- und Liegenschaftspflege bis hin zu integrierten Sicherheitslösungen. Für unseren Standort Bremen suchen wir ab sofort einen Objektleiter (m/w) Wir bieten ein angenehmes Arbeitsumfeld in einem motivierenden Team sowie eine aufgaben- und berufsbegleitende Weiterbildung. Sie möchten mit uns kreativ und dynamisch die Zukunft der HECTAS Gruppe gestalten? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Das Aufgabengebiet : Ihr Profil: Akquisition, Führung, Steuerung und Einweisung Ihrer Reinigungskräfte Ansprechpartner für den Kunden Qualitätssicherung und Überwachung der Reinigungsprozesse in Objekten Sicherstellung der Wirtschaftlichkeit der Objekte Verantwortung für die Einhaltung des Budgets Beschaffung und Einsatzplanung der benötigten Ressourcen Fundierte Kenntnisse der Gebäudereinigung, möglichst mit einschlägiger Ausbildung Umfangreiche Erfahrungen in der Objekt- und Kundenbetreuung Ausgeprägte Kenntnisse in der Personalführung und -motivation Organisationsgeschick und Kostenbewusstsein Eigeninitiative, Flexibilität, hohe Belastbarkeit und Teamgeist Gute MS Office-Kenntnisse (Word/Excel) Führerschein Klasse B Kontakt: HECTAS Facility Services Stiftung & Co. KG Tatiana Ratkowski Parallelweg 30 28219 Bremen Tel.: +49 (40) 7661950 www.hectas.de

Wir suchen bundesweit und insbesondere in Augsburg Gesellen Hörakustik (m/w) in Vollzeit

Discover the Sixt appeal ............ Sixt is a leading provider of high quality mobility services for business and corporate customers as well as private travellers. Established in 1912 the company has achieved a unique market position thanks to its numerous strengths, including its wide choice of premium products in vehicle rental and leasing, the excellent value for money it offers, its employee's systematic service orientation and its strong innovation culture. The company is represented in over 100 countries and maintains alliances with famous names in the hotel industry, leading airlines and numerous service providers in the tourism sector. Credit Control Corporate Account Agent Langley Full Time. Permanent Position Annual Salary: £18,000 to £22,000 (dependant on skills and experience) Key Tasks & Responsibilities: o Playing an integral role in a team responsible for corporate UK accounts o Responsible for own set of accounts and chasing via telephone, e-mail and letter o Reviewing aged debtor reports to identify risk accounts o Performing account reconciliations and allocating receipts o Collating and chasing remittances advices o Production of invoicing reports via Excel o Handling bespoke invoicing requirements for account customers o Updating of detailed debtor reports for Head of Credit Control (Sixt Group) o Close alignment of credits risk with global Risk Management (Sixt Group) o Processing reminder runs and dispatching statements o Liaising with internal departments to ensure information is up to date and accurate o Carrying out administrative duties and any other reasonable task that you are asked to support the workings of the department as required by your manager Working Pattern: 40 hours per week Monday to Friday, normally from 8.30am to 5.30pm (with 1 hour for lunch) according to business need throughout the year. Flexibility is required, to work (overtime) evenings and weekends when necessary. Your Qualities: o Excellent oral communication skills, with strong experience of dealing with customers on the telephone in a professional, calm manner on a daily basis. o Excellent written communication skills and experience of writing e-mails or letters in a professional manner o It is desirable if you have a strong background or experience in credit control o You are computer literate with a good working knowledge of e-mail, Word and Excel o Previous experience with SAP would be advantageous o Works under own initiative, with attention to detail and accuracy o Able to organise and prioritise your own workload to achieve targets/deadlines o Self-disciplined, self-motivated and able to meet high standards of quality and department deadlines o Positive and conscientious professional, with the ability to learn quickly, focus and to improve o Able to travel both nationally and internationally when required

HECTAS Facility Services Stiftung & Co. KG mit Hauptsitz in Wuppertal ist seit über 40 Jahren einer der führenden Qualitätsanbieter für infrastrukturelle Facility Services in Europa. Als eine Gesellschaft der Vorwerk Unternehmerfamilie bieten wir mit über 11.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in sieben Ländern Europas individuelle, maßgeschneiderte Lösungen und Konzepte für Unternehmen aus den Branchen Gesundheitswesen, Öffentliche Einrichtungen, Industrie & Technologie, Medien, Automobil, Shopping Center & Einzelhandel sowie Versicherungen & Finanzen. Dabei reicht unser Dienstleistungsportfolio von der Gebäude- und Industriereinigung über die Gebäude- und Liegenschaftspflege bis hin zu integrierten Sicherheitslösungen. Für unseren Standort Wuppertal suchen wir ab sofort in Teilzeit oder auf 450 EUR Basis Mitarbeiter Telefonvertrieb (m/w) Wir bieten ein angenehmes Arbeitsumfeld in einem motivierenden Team sowie eine aufgaben- und berufsbegleitende Weiterbildung. Sie möchten mit uns kreativ und dynamisch die Zukunft der HECTAS Gruppe gestalten? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Das Aufgabengebiet : Ihr Profil: Ihre Hauptaufgabe ist die telefonische Ansprache potentieller Kunden im B2B-Umfeld mit dem Ziel, Gesprächstermine für unsere Vertriebsmitarbeiter zu vereinbaren und so aktiv die Neukundengewinnung zu unterstützen. Nach einer intensiven Einarbeitung werden Sie weiterhin bei Ihrer täglichen Arbeit durch individuelle Trainings unterstützt. Durch flexible Arbeitszeiten im Rahmen eines Gleitzeitsystems lassen sich Beruf und Familie gut miteinander verbinden. Fundierte Erfahrung im telefonischen Vertrieb und in der Beratung und Betreuung von Geschäftskunden (B2B) Einschlägige Berufserfahrung aus dem Umfeld Infrastrukturelle Facility Services oder vergleichbare Dienstleistungen Hohe Kunden- und Serviceorientierung mit der Fähigkeit, die Bedürfnisse und Wünsche der Kunden zu erkennen und Lösungen anzubieten Abschlusssicherheit und Ergebnisorientierung Kommunikationsfähigkeit, Kontaktfreude, Freundlichkeit und hohes Engagement Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift Gute PC-Kenntnisse, insb. der MS Office-Programme, und idealerweise Erfahrungen mit CRM-Systemen Strukturierter Arbeitsstil mit hoher Eigenverantwortung Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen Kontakt: HECTAS Facility Services Stiftung & Co. KG Melanie Schleß Mühlenweg 17-37 42275 Wuppertal Tel.: +49 (202) 94794300 www.hectas.de

Eurofins ist ein internationales Life-Science-Unternehmen, das für seine Kunden aus Industrie und Handel in den Bereichen Lebensmittel, Umwelt, Pharma, Product Testing und Agroscience umfangreiche Analyse- und Beratungsdienstleistungen erbringt. Bereits heute bieten wir ein Dienstleistungsangebot, das über 130.000 verlässliche Analysemethoden zur Bestimmung der Sicherheit, Identität, Zusammensetzung, Authentizität, Herkunft und Reinheit von Rohstoffen, Produkten und Umweltmatrizes umfasst. Die Kreativität unserer Mitarbeiter bringt das Unternehmen voran. Wir suchen Persönlichkeiten, die die Zukunft mitgestalten und etwas bewegen. Kundenorientierung aus Überzeugung und ein verantwortungsbewusster Umgang mit natürlichen Ressourcen bringen uns dabei unserem Ziel täglich näher, weltweiter Marktführer in allen Segmenten zu sein. Mehr als 25.000 Mitarbeiter in über 250 Laboratorien weltweit setzen diese Werte mit Engagement und Kompetenz um. MORE THAN A JOB - COME TO THE LABS OF EXCELLENCE! Eurofins Umwelt Deutschland ist bundesweit eines der führenden Unternehmen im Bereich chemischer und biologischer Umweltuntersuchungen mit über 750 Mitarbeitern an 24 Standorten. Für unseren Standort in Wesseling bei Köln suchen wir zum nächstmöglichen Termin Sie als Software Engineer (m/w) Referenznr.: 4-118/2016/17 Ihre Aufgaben Betreuung von Softwareentwicklungsprojekte von der Konzeption bis hin zur Implementierung Realisierung von Applikationen und Module von zentraler Bedeutung in Zusammenarbeit mit unseren internen Kunden Arbeiten mit innovativer Software (.NET, Visual Studio 2015, MS-SQL 2008/2012, TFS 2013) Verantwortung für die Entwicklung, Weiterentwicklung und Wartung neuer und bestehender Applikationen und Module Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der Informatik und/oder vergleichbare Ausbildung, idealerweise Berufserfahrung Sehr gutes technisches Wissen/Erfahrung in --> OOD (Modellierung, Design und Entwicklung --> SQL Datenbankprogrammierung --> .NET 4.5 (oder höher) mit C# (WPF, EF, Web API, IoC mit Unity oder ähnl.) --> Unit Tests (MSTest, NUnit, Moq, Selenium) --> Erfahrung mit Service Oriented Architecture (SOA, REST, MSMQ) von Vorteil Gute Englischkenntnisse, Kommunikationsstärke und aufgeschlossene Persönlichkeit Wir bieten Ihnen nach einer entsprechenden Einarbeitungszeit eine abwechslungsreiche und attraktive Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum in einem motivierten Team eines internationalen Unternehmens mit hervorragenden Perspektiven und flachen Hierarchien. Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann bewerben Sie sich bitte unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung, der Referenz 4-118/2016/17 und des frühestmöglichen Eintrittstermins mit unserem Online-Formular über die Schaltfläche "Jetzt bewerben!" unten rechts. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Dennis R., Storemanager, mag an der GRAVIS Computervertriebsgesellschaft mbH: Neue Märkte erleben Mit tollen Kollegen arbeiten Verantwortung übernehmen Immer die richtige Wahl Um mit Digital Lifestyle zu begeistern Seit Anfang 2013 ist GRAVIS eine hundertprozentige Tochter der mobilcom-debitel GmbH und damit Teil der freenet Group. Über die persönliche Beratung ermöglicht GRAVIS ihren Kunden den einfachen Zugang zum digitalen Leben und präsentiert alle wichtigen Innovationen des Digital Lifestyle herstellerunabhängig in derzeit über 40 Verkaufsstellen in Deutschland. Für unsere Standorte Berlin und Braunschweig suchen wir schnellstmöglich tatkräftige Unterstützung in Vollzeit: Storemanager (w/m) DAS MACHEN SIE MÖGLICH: Sie verantworten den Umsatz, Kosten und damit das wirtschaftliche Gesamtergebnis Ihres Stores. Mit einem motivierenden Führungsverständnis leiten Sie Ihr Team, planen effizient den Personaleinsatz und führen Mitarbeitergespräche. Sie sind aktiv im Verkauf tätig, so stellen Sie einen optimalen Kundenservice und eine individuelle Beratung sicher. Sie sorgen für eine ansprechende Präsentation unserer Ware im Store. DAS BRINGEN SIE MIT: Sie haben einen Abschluss einer kaufmännischen Ausbildung oder eines FH/BA-Studiums und verfügen über mindestens 3 Jahre Vertriebserfahrung. Sie können bereits Führungserfahrung vorweisen, zeichnen sich durch eine zielorientierte Arbeitsweise aus und handeln verbindlich. Sie verfügen über eine ausgeprägte Kommunikations- und Begeisterungsfähigkeit. Sie haben eine hohe Affinität für Informations- und Telekommunikationstechnik und bringen idealerweise Apple-Produktkenntnisse mit. DAS ERLEBEN SIE BEI UNS: Wenn es Ihnen gefällt, sich in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit flachen Hierarchien einbringen zu können und Sie das spannende Geschäft des Digital Lifestyle miterleben möchten, dann sollten wir uns kennenlernen. Umfangreiche Informationen finden Sie auch unter: www.freenet-group.de/karriere. EINE GRUPPE. ALLE MÖGLICHKEITEN. Bewerben Sie sich vorzugsweise online oder senden Sie Ihre vollständige Bewerbung mit Angabe der Anzeigenquelle und Ihres Gehaltswunsches an: GRAVIS Computervertriebsgesellschaft mbH o Ein Unternehmen der freenet Group o Frau Piel o Ernst-Reuter-Platz 8 o 10587 Berlin

Senior Brand Designer in Düsseldorf, Germany, trivago GmbH

Auszubildenden 2017 als Fachkraft für Lagerlogistik in Frankfurt am Main, Brenntag GmbH

Auszubildenden 2017 als Fachkraft für Lagerlogistik in Heilbronn, Brenntag GmbH

Servicetechniker/-in (Mechanik/Mechatronik) in Neuss, Heidelberger Druckmaschinen AG

Sicherheitsmitarbeiter (m/w), Wuppertal, Vollzeit in Wuppertal, HECTAS Facility Services Stiftung & Co. KG

Roller-Briefzusteller (m/w) - Vollzeit - Depot: Hagen in Hagen, Postcon Deutschland B.V. & Co. KG

Examinierter Altenpfleger (m/w) mit Zusatzausbildung Gerontopsychiatrische Fachkraft in München, MVI PERSONAL POWER GmbH

Praktikant (m/w) Media Controlling in München, ProSiebenSat.1 Media SE

Communication Manager Influencer & Digital (m/w) in Oberhaching (Großraum München), Campari Deutschland GmbH

Ausbildung zum Fachinformatiker/-in Fachrichtung Anwendungsentwicklung in Holzwickede, Sonepar Deutschland GmbH

Technische/-r Klärer/-in Qualitätsmesssysteme in Heidelberg, Heidelberger Druckmaschinen AG

Barista Rotenturmstrasse in Wien, Starbucks Coffee Austria GmbH

Entwickler (m/w) für Job-Matching-Algorithmus in München, YPC Young Professionals Connect GmbH

Auszubildende/r im dualen Studium zum Bachelor of Science in Business Administration, Schwerpunkt Insurance in Hamburg, HanseMerkur Versicherungsgruppe

Objektleiter (m/w), Bremen in Bremen, HECTAS Facility Services Stiftung & Co. KG

Gesellen Hörakustik (m/w) in Vollzeit in Augsburg, KIND Hörgeräte GmbH & Co. KG

Credit Control Agent - Langley in Langley, Sixt GmbH & Co. Autovermietung KG

Mitarbeiter Telefonvertrieb (m/w) in Wuppertal, HECTAS Facility Services Stiftung & Co. KG

Software Engineer (m/w) in Wesseling, Eurofins Umwelt

Storemanager (w/m) in Neuss, GRAVIS Computervertriebsgesellschaft mbH